Zmiany w L4: ZUS sprawdzi koszt nowej propozycji? Pracodawcy mają dość płacenia chorym pracownikom [6. 3. 2019 r.]

33 dni L4 – za taki czas, według obecnych przepisów pracodawcy muszą zapłacić choremu pracownikowi, który nie ma ukończonych 50 lat. Firmy zatrudniające do 10 osób jednak chcą ten okres skrócić, a resort pracy ma wystosować do ZUS-u wniosek, by sprawdził koszty nowego rozwiązania. Prawo powinno być zróżnicowane dla dużych i małych firm – mówi rzecznik MŚP – Adam Abramowicz. Czy czeka nas skrócenie okresy wypłaty chorobowego? Jak w chwili obecnej wyglądają przepisy dotyczące L4?

Podobne posty